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SpaceXは内部の反対意見の中で2日以内に3回の打ち上げを行います

ワシントン – SpaceXは、創業者のイーロンマスクに批判的な社内の公開書簡が数人の従業員の解雇につながった数日後の6月19日初旬、36時間強で3回の打ち上げを成功裏に完了しました。

打ち上げのストレッチは、ケネディ宇宙センターの発射施設39Aからのファルコン9の打ち上げで6月17日に始まりました。ロケットは午後12時09分に離陸.m。イースタン、53機のスターリンク衛星を軌道に乗せた。打ち上げに使用されたブースターは、ドローンシップ着陸で13回目の飛行を完了し、ブースターの再利用に関する会社記録を樹立しました。

2回目の打上げは6月18日.m午前10時19分(東部)にカリフォルニア州ヴァンデンバーグ宇宙軍基地のスペース・ローンチ・コンプレックス4Eから行われた。ファルコン9は、既存のSAR-Lupeシステムの代替としてエアバスがドイツ軍のために製造したレーダー画像衛星SARah-1を軌道に乗せた。SpaceXは、米国の機密打ち上げの制限と同様に、打ち上げに関する限られた情報を提供しましたが、ドイツ軍は後にペイロードの展開と4トンの衛星との良好な接触を確認しました。ブースターは今年初めに2回の国家偵察局の任務を飛行し、発射場に着陸した。

最後の、そしておそらく最も神秘的な打ち上げは、フロリダ州のケープカナベラル宇宙軍基地.mのスペースローンチコンプレックス40から、6月19日午前12時27分に東部に行われました。打ち上げで唯一確認されたペイロードは、低軌道衛星オペレーターのグローバルスターの予備衛星であるグローバルスターFM15であった。その衛星は、打上げから約2時間後に上段から展開されました。

ミッションのいくつかの側面は、グローバルスターFM15が打ち上げの唯一のペイロードではないことを観測者に示唆した。これには、上段による異常な3回の火傷が含まれ、第1段のドローンボートの着陸は、グローバルスター衛星だけでも約700キログラムの重さで、発射場に着陸するのに十分なほど小さかった。

SpaceXは当初、フェアリング分離後のペイロードのビデオを提供しなかったが、2回目の燃焼後に提供した。これらのビューは、グローバルスター衛星だけでなく、ペイロードアダプタと思われるものも示しました。これは、ロケットが上段の最初の燃焼後に配備された1つ以上のペイロードも運んだことを意味する可能性がある。しかし、それはまた、打ち上げがもともと追加のペイロードを運ぶことを意図していたが、それらなしで打ち上げられたことを意味するかもしれない。

グローバルスターは、ミッションで自社の衛星についてほとんど詳細を提供しなかった。同社は事前に打ち上げを公表しなかった。グローバルスターのデイブ・ケーガン最高経営責任者(CEO)は5月5日の四半期決算発表後の声明で、同社は「今後数カ月以内に」地上予備を打ち上げる計画であり、今年初めに発注された新しい衛星セットの計画とともに、「既存および将来のすべての加入者、およびネットワークの他のユーザーへのサービスの継続性を確保する」と述べた。

6月19日の声明で、グローバルスターは、衛星は打ち上げ後もうまく機能していると述べた。宇宙船は、既存の衛星を置き換える必要があるまで、軌道上の予備としてより低い転送軌道にとどまります。

5月5日に証券取引委員会に四半期決算を提出した際、同社はGlobalstar FM15の発売準備と発売自体の両方の費用の「大多数」は、匿名の顧客によって支払われたと述べた。その同じ顧客は、グローバルスターが2月にカナダの会社MDAに注文した17の新しい衛星のほぼすべての費用にも資金を提供しています.

内部批判

打ち上げは、SpaceXの最高経営責任者(CEO)の創設者であるイーロンマスクに対する内部批判が公の場に爆発した数日後に行われました。6月15日、同社のネットワーク内で回覧された公開書簡によると、マスク氏の公式声明は一部の従業員にとって「恥ずかしい」ものとなり、仕事から気をそらしたという。

「公共の場でのイーロンの行動は、特にここ数週間、私たちにとってしばしば気晴らしと恥ずかしさの源です」と手紙には述べられています。「私たちのCEOとして、そして最も著名なスポークスパーソンとして、イーロンはSpaceXの顔と見なされています – イーロンが送るすべてのつぶやきは、会社による事実上の公式声明です。私たちのチームと潜在的な人材プールに、彼のメッセージが私たちの仕事、使命、価値観を反映していないことを明確にすることが重要です。

The Vergeが最初に報じたこの書簡には、マスク氏の行動の具体的な例は含まれていませんでしたが、そのようなケースには間違いなく不足していません。これには、物議を醸すツイートだけでなく、2016年にSpaceXプライベートジェットの客室乗務員に性的嫌がらせをしたという5月に発表された主張も含まれるが、マスク氏はこれを強く否定している。

書簡はSpaceXに対し、「イーロンの有害なTwitterの行動を公に演説し、非難する」こと、そして「イーロンの個人ブランドから自らを切り離す」よう求めた。また、職場の問題に対処するための「同等の説明責任」を会社のリーダーシップに負わせ、容認できない行動に対する「ゼロトレランス」ポリシーをよりよく定義するよう要求しました。同社の情報筋は、公の場で発言する権限がないため、背景について発言し、数百人の従業員が会社のネットワークから取り除かれる前に手紙を支持したと信じていると述べた。

マスク氏もスペースX氏も、公開書簡に公に返答しなかった。しかし、6月16日、SpaceXのグウィン・ショットウェル社長は、同社の従業員へのメモで、公開書簡に関与した「多数の従業員」を解雇したと述べた。ニューヨーク・タイムズ紙が最初に発砲を報じた。.

ショットウェルはメモの中で、「手紙、勧誘、一般的な手続きは、従業員に不快感を与え、脅迫し、いじめられ、そして/または怒らせた。書簡の配布は、会社の方針に反しており、「この非常に困難な宇宙輸送部門で働くために必要な強い判断を示していない」と彼女は述べた。

ショットウェル氏は、この書簡は、今後の3つの打ち上げを含む活動に取り組んでいた同社にとって気を散らすものだったと述べた。「今週末、重要な衛星のために37時間以内に3回の打ち上げがあります」と彼女は書いており、貨物と乗組員のドラゴン宇宙船に取り組んでおり、軌道上のスターシップ打ち上げの「先端」にあります。「私たちには達成すべき重要な仕事が多すぎるため、この種の行き過ぎた行動主義は必要ありません。

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